InDesign - Perfectionnement

Formation créée le 22/07/2020. Dernière mise à jour le 21/08/2023.
Version du programme : 1

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

20 heures
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InDesign - Perfectionnement


Objectifs de la formation

  • Se perfectionner dans la mise en page et spécifiquement de document long avec le logiciel InDesign

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Personne travaillant dans une entreprise ou un service administratif ayant à préparer des publications faisant intervenir le traitement d'images.
Prérequis

Contenu de la formation

RÉALISER ET GÉRER DES DOCUMENTS LONGS (PERFECTIONNEMENT) Interface d’InDesign
  • Création et application de gabarits
  • Les éléments récurrents de la maquette
LES AMÉLIORATIONS
  • Travail sur le gris typographique
  • Compositeur de ligne simple/paragraphe
  • Le nettoyage typographique et le code typographique
TRAVAILLER AVEC LES STYLES IMBRIQUÉS
  • Qu’est-ce qu’un style imbriqué ?
  • Les styles imbriqués productifs
ANALYSER UNE MISE EN PAGE
  • Typologie de mise en page
  • Gestion des repères
  • Conception, utilisation de grille modulaire
INDESIGN POUR L’ÉDITION
  • Création d’un livre et gestion des chapitres
  • Liste, index, table des matières
PERFECTIONNEMENT SUR LES OUTILS
  • Utilisation des outils vectoriels
  • Masque et import d’image de Photoshop
  • Utilisation des calques
  • Utilisation des feuilles de style et fonctions automatiques
PRÉPARATION À L’IMPRESSION
  • Le réglage des recouvrements et des transparences
  • Préparation pour le flashage
  • Gestion de la couleur et des typos
  • Export avec un profil imprimeur

Équipe pédagogique

La qualité de nos formations repose sur une parfaite synergie entre notre équipe pédagogique et notre réseau d’intervenants experts . Leur mission commune : construire une offre pédagogique adaptée à tous vos besoins.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Délivrance d’une attestation de formation individuelle précisant les compétences acquises à l’issue de la formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
  • L’intervention est fondée sur la pédagogie de l’exemple à partir de cas concrets pouvant être fournis par les stagiaires.
  • Un bilan journalier avec l’intervenant permet d’adapter en permanence le déroulé du stage aux niveaux et objectifs des stagiaires.